樂(lè)視前員工：工資、報(bào)銷(xiāo)和補(bǔ)償被拖欠，但還是希望樂(lè)視好

澎湃新聞?dòng)浾?陳宇曦 實(shí)習(xí)生 袁文幻

樂(lè)視員工對(duì)賈躍亭還剩下多少信心？

7月13日，十幾位遭到樂(lè)視欠薪的員工，向北京朝陽(yáng)區(qū)勞動(dòng)人事仲裁院申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。有北京當(dāng)?shù)孛襟w稱(chēng)，涉及的樂(lè)視員工分屬樂(lè)視致新、樂(lè)視控股、樂(lè)視移動(dòng)、樂(lè)視電子商務(wù)等多個(gè)部門(mén)。

澎湃新聞?dòng)浾咦咴L(fǎng)北京朝陽(yáng)區(qū)勞動(dòng)人事仲裁院時(shí)，工作人員表示，“前天、昨天、今天都陸續(xù)有人（樂(lè)視員工）過(guò)來(lái)要求立案?！?/p>

現(xiàn)場(chǎng)有樂(lè)視員工表示，明天預(yù)計(jì)還會(huì)有人前來(lái)。

每個(gè)月10日，是樂(lè)視系公司發(fā)放上一月薪水的節(jié)點(diǎn)，但7月10日，部分樂(lè)視員工反映，并沒(méi)有收到工資發(fā)放的短信。

7月11日，據(jù)環(huán)球網(wǎng)報(bào)道，樂(lè)視控股相關(guān)負(fù)責(zé)人稱(chēng)，由于樂(lè)視控股及非上市體系面臨資金緊張的困境，公司決定將7月份工資推遲一個(gè)月至8月10日發(fā)放，但對(duì)于社保、公積金的繳納部分，公司保證及時(shí)足額繳納。

除了工資拖欠，一位已經(jīng)從樂(lè)視離職的員工對(duì)澎湃新聞?dòng)浾叻Q(chēng)，從3月份開(kāi)始的員工報(bào)銷(xiāo)款項(xiàng)，公司也一直處于拖欠狀態(tài)，5月中旬后離職的員工的補(bǔ)償也沒(méi)有到位。

“5月20日前離職的，都在6月份拿到了工資和賠償，5月中旬開(kāi)始優(yōu)化的員工，都沒(méi)有拿到（工資和賠償）?！鄙鲜鰡T工稱(chēng)，“其實(shí)離職員工最心寒的是，最后（工資和補(bǔ)償）延發(fā)的消息是通過(guò)其他同事得知的，而且是在逼問(wèn)的情況下，才給的通知。”

就在采訪(fǎng)期間，該員工的手機(jī)突然收到了3月報(bào)銷(xiāo)款到賬的短信提醒，但在離職員工的微信群里“互通有無(wú)”時(shí)，仍有不少人表示，還沒(méi)有收到3月份的報(bào)銷(xiāo)款到賬的短信。

樂(lè)視員工中彌漫的悲觀(guān)情緒從2017年初的第一此大裁員就已經(jīng)開(kāi)始。

去年11月，賈躍亭發(fā)布公開(kāi)信，承認(rèn)樂(lè)視資金出現(xiàn)問(wèn)題，并稱(chēng)樂(lè)視的“生態(tài)組織能力相對(duì)滯后”，樂(lè)視系各公司便陸續(xù)開(kāi)啟了裁員，根據(jù)樂(lè)視方面公布的消息，去年末到今年初有一輪10%的“優(yōu)化”。今年5月，樂(lè)視再度啟動(dòng)了一輪大規(guī)模裁員，部分部門(mén)裁員比例高達(dá)七成，同時(shí)期，樂(lè)視員工班車(chē)停開(kāi)、食堂關(guān)閉的新聞也被傳出。

“第一次優(yōu)化在1月份，當(dāng)時(shí)也是人心惶惶，社保延交那陣子，情緒很大?！睋?jù)一位樂(lè)視離職員工稱(chēng)，“樂(lè)視大廈現(xiàn)在很空，之前坐電梯需要等好幾班，現(xiàn)在完全不用，工位之前是3個(gè)人坐2人位，現(xiàn)在大排大排空著……有被‘優(yōu)化’的，也有主動(dòng)走的。”

對(duì)樂(lè)視和賈躍亭的信心，也在一次次的負(fù)面消息中，開(kāi)始消耗。

“（樂(lè)視的問(wèn)題）不可控其實(shí)從年前的第一次優(yōu)化已經(jīng)開(kāi)始了，只不過(guò)還不強(qiáng)烈，4、5月份是情緒高發(fā)期，因?yàn)闆](méi)有交社保?！?/p>

6月14日，樂(lè)視控股人力資源部發(fā)出員工內(nèi)部信，聲明對(duì)部分員工的社保及公積金延繳，均已安排補(bǔ)繳，并稱(chēng)公司正在與相關(guān)政府部門(mén)協(xié)調(diào)，最大程度地降低對(duì)其影響。在此之前，有多家媒體報(bào)道了樂(lè)視部分員工投訴社保、公積金延遲繳納問(wèn)題，這直接關(guān)系到員工的購(gòu)房和子女入學(xué)等問(wèn)題。

此次工資沒(méi)能按時(shí)發(fā)下來(lái)，讓員工們的悲觀(guān)情緒迅速發(fā)酵至頂峰，上述樂(lè)視前員工稱(chēng)，“這是一個(gè)（情緒）爆發(fā)點(diǎn)，因?yàn)檫@個(gè)完全影響到了日常生活，你可以延發(fā)幾天，（但）延發(fā)一個(gè)月無(wú)法接受。”

“另外，8月份是不是能發(fā)得出來(lái)還是問(wèn)題?！眴?wèn)及對(duì)賈躍亭和樂(lè)視的信心，有樂(lè)視員工直言，“其實(shí)（信心）幾乎為零”，但該員工也補(bǔ)充說(shuō)，“但還是希望樂(lè)視好?！?/p>

值得提出的是，自樂(lè)視爆發(fā)資金鏈危機(jī)以來(lái)，賈躍亭曾多次公開(kāi)發(fā)聲感謝樂(lè)視員工支持。

7月6日，賈躍亭在個(gè)人微信公眾號(hào)發(fā)布的名為《賈躍亭——我會(huì)盡責(zé)到底》的署名文章中稱(chēng)，“對(duì)樂(lè)視至今日的巨大挑戰(zhàn)，會(huì)承擔(dān)全部的責(zé)任，并懇請(qǐng)大家給樂(lè)視一些時(shí)間，會(huì)把金融機(jī)構(gòu)、供應(yīng)商以及任何的欠款全部還上……感謝在這場(chǎng)驚濤駭浪中，依然堅(jiān)定支持我們的朋友們，依然堅(jiān)守夢(mèng)想的樂(lè)視人，以及離開(kāi)但曾經(jīng)同行的樂(lè)視人。”